ÖNDER BLOK, yetkinliklerini geliştirmek amacıyla potansiyeli ve kararlılığı olan herkese gelişim olanakları yaratır. Amaç, her bir çalışana çekici ama gerçekçi gelişim hedefleri sunarak çalışanları motive etmek ,uzun süreli ve kalıcı takımlar yaratmaktır.
ÖNDER BLOK uzun dönemli başarısı, şirketin sürekli gelişimini sağlayarak çalışanlar ile birlikte geliştirmesine dayanmaktadır. ÖNDER BLOK, insan kaynakları politikasının temeli ; şirketle uzun süreli bir çalışma birlikteliği geliştirebilecek kişisel özellikleri ve mesleki donanımları olan nitelikli adayları işe almaktadır.